ОЛИЙ ТАЪЛИМ МУАССАСАЛАРИ ХОДИМЛАРИНИ БОШҚАРИШНИНГ ЗАМОНАВИЙ УСУЛЛАРИ

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

И Сиддиқов

Annotatsiya

Мақолада олий таълим муасcасалари фаолиятининг самарадорлиги ходимларни бошқаришда  қўлланилаётган методларга, жумладан, корпоратив маданиятнинг турларидан бири бўлган ижтимоий-психологик методга боғлиқлиги асосланган.

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Bo‘lim
Ilmiy axborot
muallifning biografiyasi

И Сиддиқов, Fergana State University

ФарДУ фалсафа кафедраси ўқитувчиси, фалсафа фанлари бўйича фалсафа доктори (PhD).

Foydalaniladigan adabiyotlar

Middlehurst, R., 2013. Changing internal governance: are leadership roles and management structures in United Kingdom universities fit for the future? High. Educ. Q. 67, 275e294.

Henard, F., Mitterle, A., 2009. Governance and Quality Guidelines in Higher Education: a Review of Governance Arrangements and Quality Assurance Guidelines. OECD/Directorate for Education, France, Paris.

Федосеев, В.Н., Капустин, С.Н. «Методы управления персоналом» [Электр.ресурс] //Книжный архив / Режим доступа: http://klex.ru/atn

Певзнер, М.Н., Ширин, А.Г. Организационное развитие современного вуза и проблемы корпоративной культуры // Человек и образование. – 2008. – №2.

Дж. Мид. Концепция личности [Электр.ресурс] // Портал о психологии / Режим доступа: http://psychologyc.ru/teorii-razvitiya-lichnosti/

Дж. Зонненфельд. Модели корпоративных культур [Электр.ресурс] // Электронная библиотека студента. «Библиофонд» / Режим доступа: https://bibliofond.ru/view.aspx?id=517118

Джавадян, Г.Г. О корпоративной культуре инновационного вуза // Высшее образование в России. – 2012. – №3.

Камерон, К.С. «Диагностика и измерение организационной культуры». Пер. с англ. /К.С. Камерон, Р.Э. Куинн; под ред. И.В. Андреевой. – СПб.: Питер, 2001.

Слинкова, О.К., Грудистова, Е.Г. Управление социально-экономическими системами// Вестник Южно-Уральского государственного университета. Серия «Экономика и менеджмент». – 2009. – №21 (154).